一线传真
天悦星晨项目三重奏
扎实推进党员党性分析
和民主评议
12月7日下午，天悦星晨和中国银行项目党支部从宣贯、学习、落实三方面着手共同开展了“两学一做”专题组织生活会及党员党性分析和民主评议活动，两个党支部共13名党员全体参加了会议。
谋划宣贯，营造良好氛围。项目党支部对民主评议活动进行了动员部署，仔细阅读了会议通知，明确了会议原则、时间安排和工作程序，确保此次民主评议党员工作有序开展取得实效。同时要求各党员结合工作实际，按照“四讲四有”新要求，深刻剖析自己在理想信念、党性观念、遵章守纪、工作作风、道德品行、学习提升等方面的不足之处，为会上交流做准备，为按时按质完成民主评议党员工作奠定了思想基础。
学习覆盖，促进深度实效。项目党支部将《“四讲四有”合格党员学习手册》发放到全体党员手中，并组织党员集中学习。自学与集中学习相结合，既突出了重点，又克服了工作和学习相冲突，使每个党员都能受到教育。
层层落实，夯实组织保障。全体党员对照“四讲四有”标准，查找了自身存在的不足，明确了改进措施。党员在认真听取支部其他同志自我评价内容后，对照党员标准，给予了中肯的评价与建议。会议气氛热烈，讲问题直言不讳、切中要害，接受意见虚心诚恳、态度端正。评议严格按照个人自评、党员互评、民主测评、组织评定4项流程进行。
天悦星晨党支部借此次党性分析和民主评议的机会，号召党员认真学习政治理论，增强业务技能，提高综合素质，努力适应新形势的快速发展需求。民主评议党员工作将更进一步增强党建工作的实用性和有用性，为项目发展提供思想政治保障。每一名党员通过评议充分肯定了自己的长处，重视改正自己的缺点，力争向党组织交上一份满意的答卷。（通讯员江在方）
光谷地下空间项目开展
党员“三亮”活动助推
“两学一做”
为进一步发挥共产党员的先锋模范作用，切实增强党员的责任意识、自律意识、服务意识和先锋意识，推进“两学一做”学习教育深入开展，光谷地下空间项目在全体党员中开展以亮身份、亮承诺、亮成效为主要内容的“三亮”活动。
摆标识“亮身份”。项目为每名党员制作了党员桌牌，亮明党员身份，公开党员姓名、职务、工作职责等，统一放置于办公桌上，并设立“党员先锋岗”、“党员责任区”，亮明党员岗位职责，促使党员提升效能、服务群众，树立良好形象。
履职责“亮承诺”。引导党员结合自身实际，围绕履行岗位职责、发挥先锋作用、联系服务群众、争创一流佳绩、带头遵纪守法等党员标准作出承诺。党支部对党员提出承诺严格审核把关，力求每名党员的承诺内容都选的准、定得实、做得到。
严把关“亮成效”。党员个人对自身承诺完成情况进行汇报，并通过个人自评、党员互评、党支部综合评定的方式对党员履责情况进行考核评议，党支部结合党员履责情况，结合评议和党员“积分制”，命名表彰一批“星级党员”，激发党员创先争优的积极性和内生动力，带动形成亮身份、学先进的良好氛围和长效机制。
把“党员身份亮出来”，让每一位党员通过“三亮”活动，时时刻刻亮出自己的党员身份，让大家时刻感受到“党就在身边”，影响和带动周围同志在各自的工作岗位上积极进取、奋发有为，同时让群众监督党员的言行，提醒党员发挥好先锋模范带头作用。（通讯员邵艺珩）
山东分公司“三大品牌”
点亮党群工作
今年以来，山东分公司在抓好企业生产经营的同时，进一步激活党建活力，重点加强品牌活动的策划和宣传力度，创新“新闻策划招标”模式，成功推出三大品牌。
打造“青春山东”文化品牌。青年岗位技能比武、业务策划大赛，涵盖6大业务系统，展山东“实力青年”风采；组织首届青年跨域知识竞赛，各岗位青年搭班合作、跨域考核；举办企业文化“超级答人秀”线上推广活动，掀起分公司文化宣贯新热潮。
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